为进一步深入落实学校毕业生工作会议精神，更清晰准确地掌握学院2023届毕业生学业、就业和日常情况，确保毕业生高质量充分就业和顺利毕业。语言文化学院于4月13日中午12:30在月363召开了2023届毕业生工作研讨会，学院党总支书记郭阿诺、副书记刘庆奇及全体毕业班辅导员参加本次会议。

会议内容

    01 就业工作进展                           

会议伊始，毕业班辅导员傅海霞、叶杏雨分别用数据和图表详细介绍了语言文化学院2023届毕业生目前就业工作的进展情况，分析了毕业生就业工作的特点、规律以及存在的就业困境和不足，重点就毕业生的学业困难、家庭困难等问题进行了说明和探讨。同时，两位辅导员也表示会进一步加强“就业困难生帮扶、就业动态化指导”工作，全力配合落实好学院、学校相关工作要求，解决好学生遇到的问题。

    02 三个希望

    随之，党总支副书记刘庆奇针对当前学院毕业生工作的具体情况，对毕业班辅导员提出了三点希望。

    一是与学生保持联系。相关辅导员可以通过“线上+线下”的方式，与各位毕业生保持联系，清楚掌握学生动态。

    二是各项工作主动协助。各个毕业班辅导员要梳理清楚工作中的重难点、侧重点，做好困难毕业生的台账，及时主动协助该类学生解决毕业过程中遇到的问题。

三是出现问题及时沟通。各个毕业班辅导员要提高工作的敏感度，认真排摸重点困难毕业生群体中存在的安全隐患，及时与副辅导员沟通、形成工作合力，提高工作效率。

    03 三点要求

    最后，党总支书记郭阿诺从“底数清、问题准、举措实”等方面充分肯定了各位毕业班辅导员目前在毕业生工作方面所做的努力和所有的付出。她强调，高校毕业生工作是落实立德树人根本任务的重要组成部分，是大学生离开校园的最后一站，各位毕业生辅导员一定要在开展工作的过程中周到细致、全面深入、富有温度，竭尽所能助力各位毕业生顺利毕业。为此，她对各位毕业生辅导员提出了以下三点要求。

    一是对于毕业困难的学生，要清楚困难的症结。各位毕业班辅导员要分条目、分类别准确定位出毕业困难生的症结所在，如针对学业困难的学生，要帮助其及时找寻班级中学习成绩优异的学生、专业课老师给予精准帮扶。

    二是对于工作未落实的学生，要清楚未落实的原因。各位毕业班辅导员针对工作未落实的学生要按照“一人一案”精准开展就业帮扶工作，健全“一对一”帮扶责任制，每名学生对应一名帮扶联系人，根据差异制定帮扶计划，记录帮扶进展，全程化全方位指导。

    三是对于全体毕业生，要进一步加强关心关注。各位毕业班辅导员要依托本学期关键时间节点召开班会，关心关注学生的日常状态、安全情况，对于心理状态不佳的学生给予适当疏导；清楚学生毕业论文的进展情况，告知学生各项毕业离校工作的时间安排，适时提醒学生配合落实。

文稿：语言文化学院党建中心

拍照：语言文化学院党建中心